南宁师范大学2024年公开招聘46名工作人员(非实名人员控制数)公告

发布单位: 南宁师范大学#          发布时间:2024-02-20

公告详情
职位列表

摘要

职位数量:   25

招聘人数:   46

学历要求:   本科及以上

报名结束

截止日期: 2024-03-08

工作地点:   南宁

公告详情

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)《广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人[2016]53号)《关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置和资格审查有关问题的通知》(桂人社规[2019]8号)等文件精神,结合我校教学科研管理工作需要,现将本单位2024年公开招聘有关事项公告如下:

一、单位简介

南宁师范大学位于广西壮族自治区首府南宁市,是自治区人民政府举办的本科师范院校,是国家中西部高校基础能力建设工程(二期)项目学校,全国第二批深化创新创业教育改革示范高校,教育部数据中国“百校工程”项目试点学校,教育部本科教学工作水平评估优秀学校,中国科学院地理科学与资源研究所和国家精准扶贫工作成效第三方评估组委托的学校,广西本科第一批次招生学校,广西新增博士学位授予单位立项建设单位,广西一流学科建设单位。学校现有五合、武鸣、明秀、长岗、建政五个校区,占地3400余亩。学科专业涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、艺术学等9个学科门类。普通本科专业69个,新增博士学位授权单位立项建设学科3个、硕士学位授权一级学科17个、专业硕士学位授权点13个,是一所以教师教育学科为主、学科门类覆盖面广的综合性师范大学。

二、招聘岗位

本次公开招聘非实名人员控制数工作人员46名,具体岗位详见《南宁师范大学2024年公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1)。本次招考专业分类参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2023年版)》(附件4)。

三、报名基本条件

应聘人员应具备的基本条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;

(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)具有良好的政治素质和道德品行;

(四)热爱高等教育事业,具有良好的政治素质、思想素质和道德素质,具有良好的师德师风,遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》;

(五)具有岗位所需的专业或技能条件;

(六)适应岗位要求的身体条件;

(七)岗位所需要的其他条件;

(八)能够服从我校多校区工作岗位安排;

(九)应届毕业生须2024731日前获得相应学历学位;

(十)具有下列情形之一的人员,不得报考:

1.曾因犯罪过刑事处罚的,或者正在接收司法调查尚未做出结论的;

2.受到党纪、政纪处分未解除的,或者正在接受纪律审查尚未做出结论的;

3.被开除中国共产党党籍或者被开除公职的;

4.因师德失范受过处分的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

7.不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

四、信息发布地址

(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、南宁师范大学官网(http://www.nnnu.edu.cn/)发布。

(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在南宁师范大学官网(http://www.nnnu.edu.cn/)发布。

五、招聘流程

(一)考生报名

1.报名时间:202421838,逾期不再受理。

2.报名方式:采用电子邮件投递方式报名。应聘者须将《南宁师范大学2024年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名登记表》(附件2,本人签字扫描版)、身份证、学历学位证书、教育部学信网学历认证报告、学生证(应届毕业生提供)、《国外学历学位认证书》(海外留学人员提供)、职称证书、有关资格证及招聘岗位要求的其他相关证明材料制作成一份PDF格式材料与《南宁师范大学2024年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名信息汇总表》(附件3)一并打包发送到报名邮箱:nsdzp@nnnu.edu.cn,并将邮件名称及报名材料命名为“岗位名称+用人单位+姓名+医聘猫”。报名材料与要求不符的,不予受理。

通过投寄电子邮件报名时,请仔细核查报名材料是否完整,并留意是否收到报名指定邮箱自动回复邮件,未收到的考生请在报名期间进行电话确认。

3.报名要求

1)每名应聘人员限报一个岗位。报多个岗位,或所报岗位序号和岗位名称不对应的,均视为报名无效;

2)招聘岗位有相关行业工作经历要求的,报考人员须提供现单位人事部门出具的工作经历证明;

3)招聘岗位有中共党员要求的,报考人员须提供党员关系所在党组织出具党员身份证明材料(出具时间须为报名截止之日向前推算的近六个月之内);

4)招聘岗位有年龄要求的,时间计算至报名首日(30周岁及以下为1993218日后出生;35周岁及以下为1988218日后出生;40周岁及以下为1983218日后出生;45周岁及以下为1978218日后出生)。有工作经历及相关资格要求等时间的计算,均截止至报名首日;

5)报考人员所学专业符合招考岗位专业要求,但所学专业名称与招考职位要求的专业名称不一致的,请将专业核心课程扫描发送到nsdzp@nnnu.edu.cn,并咨询0771-3908854,征得同意后,再进行报名。

6)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

(二)资格审查、现场确认及缴费

1.资格审查。对应聘人员的资格审查工作,将贯穿招聘工作的全过程,应聘人员须对所提供的材料内容及填报信息的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。资格初审结果在我校网站主页通知公告栏公布。

2.现场确认。通过初审的应聘人员必须本人参加现场确认,并提供符合岗位要求的学历、学位证书及岗位条件要求的其他材料原件以供复核。

3.缴费。我校根据自治区物价局桂价费[2010]269号文件规定,收取考试费每科50元。如因个人原因不参加考试,一律不退还考试费用。

4.现场确认、缴费的时间及地点另行在我校官网发布公告。因个人原因不能按照我校公告所指定的时间及地点进行现场确认的将视为放弃考试资格。

(三)考试

1.专任教师岗(含实验教师)

专任教师岗(含实验教师)考试采取专业技能考试+结构化面试两种形式相结合的方式进行。

1)专业技能考试按照岗位不同分为实操、试讲等方式进行,具体考试方式将在考试前3天内在我校官网发布公告,请应聘人员自行查阅并按要求做好考试准备。专业技能考试满分为100分,合格分数线为60分,考试时间根据各个岗位的实际需要确定。专业技能考试结束后,我校按照成绩从高到低按岗位数1:3的比例确定入围结构化面试人选。

2)结构化面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。结构化面试时间为10分钟,满分为100分,合格分数线为60分。

2.行政管理岗和教辅岗

行政管理岗和教辅岗考试采取笔试+结构化面试两种形式相结合的方式进行。

1)笔试。主要测试应试者的职业道德规范、综合分析能力等,笔试满分为100分,合格分数线为60分。笔试时间根据各个岗位的实际需要确定。笔试结束后,我校按照笔试成绩从高到低按岗位数1:3的比例确定入围结构化面试人选。

2)结构化面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。结构化面试时间为10分钟,满分为100分,合格分数线为60分。

3.校医岗、辅导员和心理健康教育专职教师

校医岗、辅导员和心理健康教育专职教师考试采取笔试+技能+结构化面试相结合的方式进行。

1)笔试。主要测试应试者的职业道德规范、综合分析能力等,笔试满分为100分,合格分数线为60分。笔试时间根据各个岗位的实际需要确定。笔试结束后,我校按照笔试成绩从高到低按岗位数1:4的比例确定入围技能考试人选。

2)技能考试。主要考察应聘者的专业知识、业务水平及应变能力,具体考试形式在考试前3天内在我校官网发布公告,请应聘人员自行查阅并按要求做好考试准备。技能考试满分为100分,合格分数线为60分,考试时间根据各个岗位的实际需要确定。技能考试结束后,我校按照成绩从高到低按岗位数1:3的比例确定入围结构化面试人选。

3)结构化面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。结构化面试时间为10分钟,满分为100分,合格分数线为60分。

4.考试各环节如出现比例内末位应聘人员成绩相同,一并进入下一考试环节。

5.每个岗位按照不少于1:3比例组织测试,确因特殊情况达不到开考比例的岗位,经学校核准后,按实际符合报考条件人数调整开考比列,并在我校官网(http://www.nnnu.edu.cn)发布调整公告。

6.考试具体时间及地点:具体考试时间及地点将在我校官网另行公布,不再电话通知,请各应聘人员及时关注。

7.考试总成绩的计算办法:专任教师岗(含实验教师)考试总成绩=专业技能考试成绩×50%+结构化面试成绩×50%;行政管理岗和教辅岗考试总成绩=笔试成绩×50%+结构化面试成绩×50%;校医岗、辅导员和心理健康教育专职教师考试总成绩=笔试成绩×30%+技能成绩×40%+结构化面试成绩×30%。专业技能考试成绩、笔试考试成绩、结构化面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

(四)考核

学校按照招聘岗位应聘人员的考试总成绩由高分至低分按招聘岗位数1:2的比例确定考核人选。如比例内末位应聘人员总成绩相同,则结构化面试成绩高的为考核人选。因考生缺考或经学校批准的达不到开考比例的岗位,考生面试成绩达不到该岗位满分值70%以上的,不能确定为考核人员。

考核采取个别谈话、召开座谈会、查阅档案、同考核对象面谈,以及听取所在学校、工作单位情况介绍等形式,由我校人事处统筹组织进行。主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时对应聘人员资格条件进行复查。考核不合格的应聘人员一律不予聘用。

(五)体检

学校人事处根据考核结果按招聘岗位数1:1比例确定体检人选,并根据体检结果报学校审批,确定拟聘人选。体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规﹝201911号)文件执行,体检费用由拟聘人员自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。

(六)公示

拟聘人员名单经学校审定后,在广西人才网及学校主页网站公示拟聘人员名单,公示期为7日。公示期间,对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(七)聘用

经公示无异议人员,按规定办理聘用手续,签订聘用合同,按有关规定执行试用期制度。试用期内发现有弄虚作假、师德师风不良、违法违纪行为等问题的,解除聘用关系。

(八)其他

1.入选者如有考核、体检、公示不合格或自愿放弃的人员,则从入围的其他人选中依次递补。

2.有下列行为的受聘人员,一经查实,则解除聘用合同并予以清退:

1)伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;

2)应聘人员在考试考核过程中作弊的;

3)不守诚信,隐瞒相关事实,导致用人单位做出错误判断的。

六、纪律与监督

(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

(二)本次招聘监督举报电话为:0771-3908523。招聘联系人及联系方式:老师、老师,0771-3908854

附件1南宁师范大学2024年公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表.pdf

附件2南宁师范大学2024年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名登记表.doc

附件3南宁师范大学2024年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名信息汇总表.xlsx

附件4广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2023年版).xls

南宁师范大学

2024218


微信小程序暂时不支持直接下载附件,可关注公众号“医护知音校园招聘”领取


信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/9a8e9b4d-e1e6-4bb1-a2d7-7938bdaabb96

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
怎样计算退休后可以领多少养老金? 海南三亚退休金计算公式2024最新(自动计算器)镇江社保待遇认证最新操作流程:每年的社保认证具体如何操作,有哪些方法?广州公积金离退休怎么提取?网上可以提取吗?一文告诉你2024~2024年河南焦作4050补贴达到什么条件才能领取?河南焦作4050补贴每月多少钱确定了!2023-2024年贵州安顺社保养老保险缴费基数最新标准公布 广州公积金2024失业怎么提取?网上可以提取吗?附提取流程2023年最新山东德州养老金计发基数 相比去年上涨了多少?嘉兴公积金缴存比例单位和职工必须一致吗?公积金缴存比例怎么调整?附月缴存额查询2024年山西太原灵活就业社保每月需要多少钱?自费灵活就业社保养老缴费档次价格表(全文)女职工在怀孕期间公司能够辞退吗无故被公司辞退,应如何索赔公司用降薪迫使员工离职是否违法企业强制员工内退违规还是违法劳务者受害责任纠纷可以通过诉讼解决吗用人单位如果单方调整劳动者的“工作岗位”,是不是合法的呢劳动纠纷起诉后多久能够审结劳动者损害公司财产是否需要赔偿劳动纠纷起诉多久立案单位不签合同应如何赔偿劳动者公司随意变更员工岗位,是否违反劳动法单位调岗不降薪,劳动者应如何维权职工失误造成损失应如何处理用人单位如何合规地延长工作时间劳动调解有时间限制吗病假需要提前请吗教师158天产假规定家属照顾病人护理费怎么算生育产假的规定是怎样的产假期间是否能获得绩效工资国企改制后特殊工种退休有哪些新规定
哈尔滨事业单位2024年度“丁香人才周”(秋季)引进1938名人才公告黑龙江省集贤县2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动引进20名人才公告首都医科大学附属复兴医院2024年9月招聘派遣制医技人员的公告2024年云南红河州委办公室所属事业单位招聘急需紧缺人才公告2024年北京平谷区卫生健康委员会事业单位招聘公告浙江大学软件学院(宁波)管理中心公开招聘事业编制专任教师的公告吉林省临江市事业单位2024年公开招聘69名高层次和急需紧缺人才公告2024年广东肇庆高新区事业单位招聘工作人员64人公告四川省德阳市旌阳区第二人民医院2024年9月招聘2名工作人员(带编上岗)专利审查协作河南中心2025年度专利审查员公开招聘公告中国中医科学院眼科医院急诊科2024年9月招聘1名医师公告湖北省襄阳市中医医院2024年公开招聘3名急需专业技术人才公告(第二批)浙江省台州湾新区卫生事业单位2024年第二轮公开招聘6名卫技人员公告吉林省敦化市医院2024年度公开招聘9名工作人员公告河北省灵寿县人民医院2024年公开招录59名劳动聘用人员的公告云南省昌宁县人民医院2024年第三批次招聘16名编制外合同制卫生专业技术人员公告广东医科大学附属第二医院2024年9月招聘3名临时工公告通用医疗西安医院2024年招聘启事首都医科大学附属北京佑安医院2024年9月公开招聘2名主任公告复旦大学附属妇产科医院2024年9月招聘1名医疗大数据与生物样本中心主任宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院(慈溪市掌起镇卫生院、慈溪市掌起镇社区卫生服务中心)2024年9月公开招聘3名派遣制工作人员公告贵州省铜仁市中医医院2024年公开引进1名高层次专业技术人才的公告复旦大学附属妇产科医院2024年9月招聘1名医疗大数据与生物样本中心副主任广西武宣县金鸡乡卫生院2024年公开招聘1名编外人员公告(第三次)浙江大学医学院附属第四医院2025年招聘临床专技人员公告(第一批)北京市房山区卫生健康委员会所属事业单位2024年公开招聘10名应届毕业生公告(第五批)海南省东方市医疗健康集团2024年公开招聘126名编外人员公告西北大学附属医院·西安市第三医院2024年9月招聘人员公告中华人民共和国汕头海关事业单位(广东省)2024年9月公开招聘22名工作人员公告南宁茅桥中心医院关于2024年9月招聘9名编制外医务人员的公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》